新甘肃客户端天水讯(新甘肃·甘肃日报记者 白永萍)2月25日中午12时,甘谷火车站站前广场格外热闹,戴着口罩的务工人员,填表格、测体温,井然有序地进行着体检。
这是甘谷县借助腾达劳务“云就业”平台主动对接市场,“点对点”有序组织劳务输出的又一次生动实践。据了解,甘谷县人社局积极与省内外劳务机构衔接,通过腾达劳务等5所职业介绍所积极与用工企业对接,扎实排摸务工需求、及时掌握输转动态、摸清群众就业意愿,从务工就业服务、组织输转补贴、务工人员维权等方面出台了一系列奖励扶持政策。为确保输送的务工人员“下车门进厂门”,甘谷县专门协调铁路部门为此次输转的500名务工人员开设了三节车厢。
近年来,甘谷县立足实际,在加快农村经济结构调整、培育壮大支柱产业的同时,把劳务输转作为促进农村经济发展,增加农民收入的一项战略举措常抓不懈,全县每年向外输出务工人员11万人以上,年平均收入25亿元左右,劳务输出已经成为当地稳定增加农民收入的“铁杆庄稼”。
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