培根铸魂 厚植优势——甘肃省国资国企以高质量党建引领高质量发展

培根铸魂 厚植优势

——全省国资国企以高质量党建引领高质量发展

　　新甘肃·甘肃日报记者 马 颖 通讯员 王红伟

　　坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，也是国有企业的“根”和“魂”。

　　全省国资国企坚定不移坚持党的全面领导，持续推动党的领导与企业治理深度融合、党建工作与生产经营深度融合，高质量党建引领保障省属企业高质量发展效应持续显现，省属企业经营效益保持了逐年较快增长。

　　牢牢把握国有企业发展道路和方向

　　全省国资国企各级党组织深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续推动党的创新理论进企业、进厂矿、进车间、进班组，广泛开展“大学习、大培训、大讨论、大调研”，切实把学习成果转化为破解难题、推动发展的“金钥匙”。

　　甘肃公交建集团组织各级党组织通过党委会议、“三会一课”等，深入学习党的创新理论，组建42个宣讲团（组）赴基层一线宣讲党的二十大精神和省第十四次党代会精神，广大党员干部政治意识得到全面增强。

　　甘肃铁投集团纪委通过开展一轮廉洁从业谈话、讲授一堂廉政党课、发送一封廉洁家书、开设一期青年读书会、组织一次廉洁书画比赛、打造一个廉洁示范项目“六个一”系列活动，传承清新家风、涵养清风正气，以警示案例“微剖析”、政策制度“微讲解”、廉洁文化“微宣传”“三微”栏目建设为抓手，扎实推进廉洁文化阵地建设，打造“清风铁投”特色名片，推进廉洁意识入脑入心、成风化俗。

　　甘肃科技集团开展“导师带徒”“党旗在一线飘扬”攻坚行动，积极与高校、研究机构、科研团队合作，联合培养高层次人才和技术创新团队，加快原创技术成果转化，充分发挥党建引领助推科技创新的作用。

　　在乡村振兴中打头阵，在科技攻关中当先锋，在经营发展中创佳绩……全省国资国企不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，在促进我省经济社会发展、保障和改善民生中彰显了“压舱石”“顶梁柱”作用。

　　把制度优势转化为治理效能

　　坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之；建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之。

　　全省国资国企把加强党的领导和完善公司治理统一起来，明确党组织的法定地位，把党建工作要求写入公司章程，不断完善“双向进入、交叉任职”的领导体制，深入推动党务干部与生产经营干部轮岗交流，大力培养既懂党建，又懂业务的复合型人才。

　　窑街煤电集团公司全面总结和提炼党建实践成果，打造形成“三个六”创先争优先锋引领党建品牌，务实推进党建“五个一”工作模式，达到了工作链接、机制联动、集中统一、便捷高效的效果，进一步激发了企业生产经营活力。

　　年初结合生产经营重点，确定党建工作目标任务，逐级签订党建工作责任书，坚持党建工作与生产经营工作同步考核兑现……窑煤集团持续健全完善党建工作考核与生产经营考核的联动机制，推动形成以考促改、以改促效、稳健发展的良好格局。

　　省政府国资委党委将党建工作纳入企业领导人员经营业绩考核，各省属企业构建党建与生产经营同谋划、同检查、同督导、同考核的常态化工作机制。同时，全面推行基层党支部评估定级，促使基层党建实现从“做不做”向“好不好”的明显转变，使党建工作真正从“软指标”变成“硬约束”。

　　把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒

　　“2012年以前，环县县城停水是常态，自来水虽然经过淡化处理，但依旧有咸味。”甘肃水电工程局公司盐环定项目部党支部以创岗建区、立项攻关、突击奉献、品牌创建推动党建与生产经营深度融合，近年来先后解决了环县、庆城县等地14.54万人的生活用水和工业用水难题。

　　生产经营出题，党建工作破题。

　　省属企业各级党组织着力健全上下贯通、执行有力的组织体系，把党的组织建到车间班组、经营网点、工程项目、服务窗口，始终做到党建与生产经营步调一致、工作同力、节奏同步。

　　为切实推进党建与生产经营深度融合，省政府国资委党委组织在省属企业开展党建融入生产经营典型创建活动，各省属企业共创建党员责任区7100多个、示范岗6430个，70个党支部被评为“全省标准化先进党支部”，18家企业的好经验、好做法进行了推广，有力促进党建优势转化为企业创新优势、发展优势、竞争优势。

　　国有企业开展混合所有制改革，要把建立党的组织、开展党的工作作为必要前提。

　　省国资国企把党的建设纳入改革方案整体设计，规范设立党的组织，合理设置党的工作机构和人员。驻外机构党组织覆盖率、混合所有制企业党组织覆盖率均达到100%，形成党建工作与企业改革发展同频共振、互促共赢的良好局面。

　　省政府国资委有关负责人表示，将紧紧围绕党的二十大对国资国企改革发展部署要求，积极服务构建“一核三带”区域发展格局、实施“四强”行动，为甘肃现代化建设提供有力保障和支撑。