甘肃路桥纪委：以有力措施精细落实“三抓三促”行动重点任务

　　自全省“三抓三促”行动开展以来，路桥集团纪委紧紧围绕省公交建集团纪检监察机构“三抓三促”行动部署和路桥集团党委工作安排，细化制定《路桥集团纪委“三抓三促”行动实施方案》，对标对表把各项目标任务细化到岗、量化到人，以有力措施精细落实“三抓三促”行动重点任务。

　　对标对表 系统搭建工作体系

　　集团纪委立足监督首责，紧盯“三抓三促”行动的目标要求，把“三抓三促”行动深嵌到监督执纪全过程，与完成全年目标任务相结合，与全面从严治党相结合，与作风建设提升行动相结合，推动形成大抓落实、争先进位的浓厚氛围。工作推进机制方面，建立了以“三台账两清单”为基础的工作体系和“跟踪问效、限时办结、闭环管理”督促机制，对执行进度、执行过程、执行质效严格管理，系统推进36项具体工作任务落细落实。

　　深学细研 聚力推动工作落实

　　集团纪委坚持理论深学、业务精学，充分依托“第一议题”制度和“一周纪录、一周纪课、一周纪课”栏目多形式组织纪检干部、党支部纪检委员、廉政监督员深入学习党的二十大精神、中央纪委、省纪委全会精神，及时了解掌握行业领域政策法规、工作特点和最新动态，更新知识结构、提升思维层次，切实把党的新思想、新理论转化为推进纪检工作的新思路、新方法、新举措，打造政治过硬、本领过硬、作风过硬的纪检队伍。与此同时，集团纪委严格按照《路桥集团2023年“三抓三促”行动重点调研主题计划》，深入两家单位开展全面从严治党工作调研，并就做好廉政监督员选派管理、拓宽警示教育形式、优化完善监督机制等提出具体要求。

　　作风为基 凝聚发展新风正气

　　集团纪委把“三抓三促”行动作为巩固拓展作风建设成效的重要载体和有力抓手，印发《关于持续加强作风建设的通知》文件，对严格执行“四项制度”、严格遵守工作纪律、改进会风严肃会纪等提出明确要求。常态化、不定期对各部门、各单位工作人员到岗到位情况，工作人员上下班纪律、履职履责情况以及部门服务是否存在“生冷硬”等情况进行监督检查，切实以严管厚爱激励广大干部员立足思维理念再更新、担当意识再增强、作风状态再提振、工作效能再提升，打通思想上的“中梗阻”，拆除观念上的“无形墙”，以等不起、慢不起的紧迫感加快工作落实，坚决纠治“慵懒散慢推拖绕”等作风顽疾，以工作作风的大转变促进工作质量大提升，确保“三抓三促”行动取得实实在在的成效。