淬炼协调精兵 筑牢和谐防线——甘南州人社局举办劳动关系协调员培训班

　　为进一步加强甘南州劳动关系协调员队伍建设，有效预防和化解劳动纠纷，11月17日，甘南州人力资源和社会保障局成功举办了劳动关系协调员培训班。来自全州劳动关系、劳动监察等业务领域工作人员及企业劳资人员共150余人参加了此次培训。

　　此次培训是甘南州人社局夯实劳动关系工作基础，提升劳动关系服务水平的重要举措。培训精准聚焦两类核心人群，一方面覆盖全州各类企业中从事员工关系、劳动合同管理、薪酬福利协调、劳动纠纷调处的人力资源管理人员；另一方面纳入工业园区、产业园区劳动关系服务专员，以及工会组织中参与劳动权益维护、劳资沟通协商的相关人员，确保培训资源精准对接基层用工服务需求。培训课程紧扣“政策落地+实务实操”双核心：线下3天集中实训，邀请甘肃政法大学姬云香、陈鹏等劳动关系行业法学专家授课，深度解读《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等法规的实务适用标准，帮助学员明晰用工风险边界，又通过案例拆解、模拟调解、工具实操等环节，针对性提升劳动合同管理、薪酬工时合规设计、劳动争议调处等硬技能，尤其聚焦我州企业“季节性用工条款模糊”“试用期约定不合法”等本地化问题。线上学习阶段则依托实名认证平台，补充劳资沟通技巧、群体性问题预防、基层劳动关系服务流程等专题课程，满足不同岗位学员的灵活学习需求。参训学员普遍认为，此次培训内容充实、针对性强，通过培训不仅系统掌握了劳动关系协调的专业知识，更提升了解决实际问题的能力。

　　下一步，甘南州人社局将持续跟踪培训成效，推动参训人员以专业能力赋能企业合规管理、优化基层劳动关系服务，切实降低劳动争议发生率、稳定企业员工队伍，为全州经济高质量发展筑牢“和谐用工”根基。（徐智君）