山丹 多措并举抓好巡察队伍建设
每日甘肃网4月21日讯 据张掖日报报道 山丹县针对巡察人员抽调难、专业力量薄弱等问题,从统筹监督力量、建立以巡察监督为引领的监督机制上破题,着力建强巡察队伍。
打好健全巡察人才库“底牌”。根据巡察工作实际,将巡察打造成发现干部、锻炼干部、培养干部和检验干部的重要平台,要求凡是县委确定的后备干部和新提拔干部至少参加一轮巡察,形成优秀干部接受巡察锻炼的鲜明导向。对巡察人才库进行完善更新,将人大和政协专委会主任和有一把手工作经历的科级领导干部41人纳入巡察组长库,将相关单位业务骨干和后备干部107人纳入巡察人才库,逐步建立“依库选人”“因需调人”的常态化机制。打好建强巡察组的“招牌”。从人大、政协专委会领导,担任过审计、信访、财政等部门一把手的领导干部及纪检组组长任组长,注重工作连续性,保持人员相对固定。根据需要从纪检、组织、信访、审计、财政、农业农村等部门抽调相关领域优秀干部和全县后备干部参与巡察,配强巡察组人员,打造“纪检、党务、财务+N”巡察组组建模式。打好整合监督合力“王牌”。积极发挥巡察监督的引领作用,在县委的统筹领导下,建立县域内监督联席会议、信息共享、办理反馈、成果共享等机制,促进党内监督与人大监督、政协监督、审计监督、统计监督、群众监督、舆论监督等有机贯通、相互协调,切实把制度优势转化为治理效能。 (石瑜 张泽)
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