国网秦州区供电公司以考促学强本领

　　3月3日，国网秦州区供电公司开展全员综合素质提升双月抽考，随机抽取专业部门、乡镇供电所35人，对全员综合素质提升自学及培训情况进行检测，公司将根据此次检测情况有针对性的对员工薄弱环节进行培训提升。检测围绕党的二十大精神、上级重大决策部署要求、法律法规及规章制度、履职必备知识，突出“能力要增强，我该会什么”。

　　2023年以来，国网秦州区供电公司坚持党总支部带头学、线上线下结合学、立足职责导向学、工作现场引导学，搭建“秦供夜校”“专业网课”等学习载体，完善激励考核机制，每周一安排学习任务、每周周五上报学习情况、每月通报学习情况，确保全员学习有管控、有目标、有方向。让人人成为培训师、处处变成培训室，全员有了“本领恐慌、能力不足”的危机感，“我要学”的意识显著增强。

　　国网秦州区供电公司将认真贯彻落实“三抓三促”行动部署，持续深化全员综合素质提升行动，聚焦坚持“干什么学什么、缺什么补什么”的鲜明导向，以打造素质过硬的可靠员工队伍为目标，加强运用分层次、差异化的培训和考核激励措施，持续提升全员履职能力、德才素质和综合素质，切实把学习成果转化促进公司和电网高质量发展进而服务地方经济社会高质量发展的实际成效。