【奋进新征程 建功新时代 喜迎省第十四次党代会】奋楫扬帆破浪行——酒钢集团以创新驱动引领企业高质量发展综述

奋楫扬帆破浪行

——酒钢集团以创新驱动引领企业高质量发展综述

　　新甘肃·甘肃日报记者 蹇勇德 左玉丽 曹立萍 王占东 徐俊勇

酒钢集团厂区景色秀美。（资料图） 新甘肃·甘肃日报通讯员 张志方

　　宏晟电热公司热电分厂职工在320MW机组主控室进行机组运行操作。新甘肃·甘肃日报记者 吕亚龙

　　今年一季度，酒钢集团粗钢、钢材、铝产品、发电量预计全部完成季度计划；利润、收入、工业总产值预计完成计划目标，分别同比增长15.5%、3.8%、24.3%，实现2022年首季“开门红”。

　　过去的2021年，酒钢集团实现营业收入1160亿元，完成工业总产值920亿元，同比增长29.7%，实现盈利56亿元，创建厂以来最高水平。

　　在激烈的钢铁行业市场竞争中，作为一家成立于1958年的老牌钢铁企业，酒钢何以能突破重围，走上现代化企业发展道路？

　　“坚持和加强党对国有企业的全面领导，聚焦提质增效、转型升级，打好产业基础高级化、产业链现代化攻坚战，做强做精钢铁产业，做优做活有色产业，培育形成六大产业板块协同发展新格局，推动企业高质量发展。”酒钢集团党委书记、董事长陈得信给出了答案。

　　党建引领 开启企业发展新征程

　　东兴铝业公司电解铝年产能170万吨、规模居国内第六，铝加工年产能60万吨、规模位列全国第一。新甘肃·甘肃日报通讯员 张志方

　　始终坚持党的领导、把加强党的建设作为国有企业的“根”和“魂”，酒钢这艘钢铁巨轮沿着正确的方向劈波斩浪、扬帆远航。

　　进入新时代，酒钢更是将加强党的领导和完善公司治理统一起来，深入推动党建工作与生产经营深度融合，为促进企业高质量发展发挥了引领保障作用。

　　在酒钢集团东兴铝业公司，无论是办公区还是生产一线，随处可见先进党支部、党员先锋岗和模范党员事迹展示墙。

　　东兴铝业公司电解四作业区党支部书记、作业长王小康，就是经常“上墙”的模范党员代表。“电解槽需要动态管理，电流、电压、氧化浓度、槽温等都要及时将其控制在最佳状态，这样不仅节能、降耗，还提高效率。”记者见到王小康时，他正在车间与同事分享精细化管理心得。

　　“每一个党员包管一个槽，以党员先锋岗、党员包岗带动全体职工向研发、管理要效益，让更多的人积极投入企业生产经营中。”王小康说，通过对电解槽的精细化管理，单槽每炼一吨铝可节约60千瓦时电，效率提高0.2个百分点，每天增加产量40公斤，一个槽的使用寿命延长10年。

　　东兴铝业公司行政部总经理苟辉介绍，东兴铝业积极构建融入型党组织，推动党建与生产经营深度融合，把党建的软指标量化为硬杠杠，自下而上促进企业深化供给侧结构性改革，实现企业发展提质增效。

　　目前，东兴铝业公司电解铝年产能170万吨、规模国内第六，铝加工年产能60万吨、规模位列全国第一。

　　东兴铝业公司充分发挥党员和支部的先锋模范作用、战斗堡垒作用，向管理、创新、经营要效益，是酒钢集团强化党建引领作用的生动实践。

　　2019年以来，酒钢集团充分发挥党组织把方向、管大局、促落实的作用，推动党建工作与生产经营深度融合，持续在强化理念、制度落实、载体推动上下功夫，采取了一系列行之有效的措施——

　　扎实落实“第一议题”制度，深入开展“一党委一品牌，一支部一特色”等创建活动，推动基层党组织建设全面进步、全面过硬；

　　强化党组织在法人治理结构中的法定地位，严格履行党委前置研究重大事项的决策程序；坚持和完善“双向进入、交叉任职”领导体制，推进公司规范任职；

　　健全职工参与公司治理制度，完善成长成才通道和激励机制。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，广泛、深入、持久开展劳动和技能竞赛、“五小”等群众性经济技术活动，推动群众性创新活动取得显著成效。

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