“我们要聚焦风险防范,突出重点,守牢高质量发展底线红线。要加强值班值守,严肃工作纪律,强化运行监控和作业监督,保证异常情况、突发事件第一时间发现、第一时间处置,确保安全环保大局稳定。”4月1日,在采油十一厂月度生产例会上,会议就安全环保工作提出了明确而又详尽的要求。

据了解,仅2月份,该厂落实“半月调度、月度总结”机制,持续推进安全生产治本攻坚-强基固本年行动,开展20项除患攻坚工作任务,查改隐患问题212项,整改率100%。并重点围绕冬季生产运行、施工作业现场、用电、用火、用气安全等开展督查,发现禁令问题7项,较大隐患问题2项,一般隐患335项。验证厂领导“四不两直”检查、安全环保监督检查等问题95项,整改率100%。
“我们要实事求是,真抓实干,必须处理好基础管理和安全环保的关系。要进一步细化岗位分工,明确责任清单,推行数字赋能,抓好考核管理,拓展管理方式,逐步实现隐患问题由‘管正常’向‘管异常’转变,同时助推智能化发展逐步实现‘黑屏’运行的最终模式。我们要强化安全思想教育,常态化实施‘三个一’警示教育培训,推动全员安全思维由‘治标’向‘治本’转变,安全履职由‘非常态’向‘常态化’转变。”2025年工作会上,明确指出安全工作由“治标”向“治本”转变,由“管正常”向“管异常”转变。

面对新思路、新要求,该厂各基层单位积极行动起来,坚持“实”字当头,“干”字为先,将安全环保作为原油上产工作的第一重心。方山作业区围绕“生命至上 安全发展”以“安全第一、预防为主”为指引,在全区范围内开展安全“大找茬”活动,确保安全生产平稳运行;桐川作业区“紧”字当头,抓重点、分类别扎实开展环境安全自查自改活动,及时消除隐患,确保环境安全;太白梁作业区全面开展安全大检查,对查出的问题及时整改,做到责任到人、落实到位;新集作业区坚持以“五天隐患整改、六天整改验收,七天整改通报”的风险管控机制, 守住安全环保“红线底线”;彭阳作业区紧抓各项安全管理,做到思想上不松懈、工作上不松力、管理上不松劲,采取多项防护措施,确保汛期安全生产平稳。
安全工作重在管理,重在人的意识,要做好安全工作,其本质在于做好人的管理工作。鉴于此种认识,该厂从“五个全面”狠抓员工安全素质培养:全面降低人的不安全行为,提高员工安全意识,由“要我安全”向“我要安全”思想转变;全面提高员工的安全技能,以培训出合格的采油工、集输工为目标,提升员工在岗位上的应知应会和应急处置能力;全面消减隐蔽工程、三沟管理、油维工程生产过程中的安全隐患,让每一位岗位员工能够“说风险、写风险、辨风险、控风险、治风险”;全面加大培养联合站的安全文化、团队文化、家园文化,全面细化和梳理安全管理制度,积极打造采油个性鲜明的安全管理示范点,充分展现采油十一厂安全特色文化;全面提升员工岗位责任制落实,要明确责任、履行责任,切实降低安全风险。
从“五个方面”的提升和强化,实现“管正常”向“管异常”转变;从“五个全面”的狠抓落实,提升全员安全意识,采油十一厂“大写”安全,为镇原油田二次创业保驾护航,让平安成为全员最大的民生。(王富萍)
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