西峰区劳动人事争议仲裁院
“流动仲裁”进企业 服务群众“零距离”
每日甘肃网7月29日讯 据陇东报报道(记者张瞳)党史学习教育开展以来,西峰区劳动人事争议仲裁院主动作为,着力在提质增效、优化服务上下功夫,切实开展“流动仲裁”“送法入企”“纠纷预警”“法援服务”等形式的“我为群众办实事”实践活动,着力解决群众“急难愁盼”问题,全力维护劳动者合法权益。
西峰区劳动人事争议仲裁院组织“流动仲裁庭”到企业公开开庭审理劳动争议案,将调解工作从原来的“门诊制”变为“出诊制”,既降低了当事人的维权成本,又减少了案件的审理次数、缩短了审理时间,有力提升了仲裁办案效能。同时,通过创新仲裁办案系统,采取“互联网+调解仲裁”,推行“一案五调”机制和争议案件线上线下调解模式,着力构建和谐劳动关系。
西峰区劳动人事争议仲裁院深入西峰区新好又多超市、甘肃工立方人力资源有限公司等企业,现场开展普法宣传,为企业、群众发放《中华人民共和国劳动合同法》《工伤保险条例》等法律法规宣传资料,倾听群众诉求,接受群众咨询,切实做到“情况在一线了解、争议在一线预防、矛盾在一线化解”,达到了“审理一案、咨询数人、教育一片”的效果。
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