【兰山论语】
既要干好,也要讲好
崔银辉
临近年底,很多地方的年终总结资料中,不乏亮眼的数字,办了多少实事,惠及多少群众。但是,面对记者的镜头,请他们讲述工作成效和经验,一些干部却再三推诿、拒绝。
究其原因,大概有三点。
其一,对新闻宣传缺少认识。一些干部认为,宣传可有可无,对新闻报道的作用知之甚少,甚至认为露脸就是出风头。其二,认为“多做事、少说话”,才是干部应有的态度,宣传报道只是“花架子”。其三,怕说错话,怕担责任,持有“多一事不如少一事”的消极心态。
我们党历来高度重视宣传工作,高度重视发挥宣传思想领域工作部门和宣传思想工作队伍的作用。领导干部要增强同媒体打交道的能力,善于运用媒体宣讲政策主张、了解社情民意、发现矛盾问题、引导社会情绪、动员人民群众、推动实际工作。
作为干部,实干为先是应有的态度,但同时也要讲好故事,积极传递好声音、正能量。报告文学《谁是最可爱的人》,让我们看到了中国人民志愿军的英勇无畏;长篇通讯《县委书记的好榜样——焦裕禄》,让群众看到了一心为民的好干部;面对新冠肺炎疫情,新闻记者逆向而行、深入采访,积极回应了社会关切。正是这些新闻报道,公众才了解到党和政府的所作所为,更好凝聚向心力,在社会中形成正能量。倘若只做不说,公众难免产生误解或质疑,久而久之,便会在干部与群众之间堵起一座墙。
那么,干部该如何传递好声音?换言之,该如何与媒体打交道?
这并不困难。面对媒体,首先要以诚相待,而不是推、防、拖、怕、躲。要以开放心态面对新闻媒体,变“要我说”为“我要说”,学会积极发声。比如,讲什么故事、怎样讲故事,如此,新闻报道就能与地方发展同频共振,真正成为助力。
其次,新时代的党员干部应多了解媒体。“沾泥土、带露珠、冒热气”的新闻稿件,多来自基层、来自群众,党员干部只有多关注新闻,才能多方位了解情况,了解群众所思所盼。同时,新闻报道中的先进典型和工作经验,也有“他山之石可以攻玉”的作用,党员干部经常关注这些新闻,就能受其启发,燃起“火花”,给当地社会经济发展带来新思路。
再次,新媒体时代,各级干部尤其要了解新媒体的传播规律和传播方法,学会通过新媒体方式讲好实干故事。比如H5、微海报、小视频等,具有快捷、生动、接地气等优势,能把党和政府的声音迅速传递到千家万户,实现传播力的N次方。
数字是枯燥的、理性的,而故事是生动的、感性的。故事不仅可以阐释观念,还可以感染受众,更容易让人“同频共振”。所以,党员干部既要书写好故事,还要讲出好故事,传递好声音、传播正能量。
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