陇南市总工会：多点并进，保障县级工会建设工作有力有效

　　每日甘肃网讯（新甘肃·每日甘肃网 记者 王颖丹）近年来，陇南市总工会坚持把加强县级工会建设作为深化工会改革、质量全面提升的重要载体和抓手，紧紧围绕推动县级工会实现“五强”的目标任务，着力在强基层、补短板、增活力上下功夫，使县级工会充满活力。

　　坚持精准调研，掌握工作“重点”。建立工会干部联系基层工会和职工制度，实现上级工会对全市9个县级工会对口联系全覆盖。围绕推动“五强”目标，班子成员带队先后深入对口联系的县级工会进行蹲点，开展了经费保障、阵地建设、产业工人队伍建设改革、职工劳动权益保障、防范化解劳动领域政治风险等方面的调研，形成了高质量调研报告，提出了有针对性的指导意见和解决措施，为推动各项重点工作奠定了坚实基础。

　　加强队伍建设，破解工作力量“弱点”。围绕加强县级工会领导班子建设，大多数县的工会主席都是从同级建设、人社、交通等重要部门的主要领导岗位调任，具有丰富的管理经验和工作经验。按照改革要求，全部落实兼挂职工会干部政策，一些劳模、职工代表进入工会组织担任领导职务。积极组织新任干部参加省总、市总开展的各类培训。礼县总工会在青岛开展了一期38人参加的培训班，两当县总工会累计培训工会财务经审干部300多人次。

　　先服务后规范，疏通建会入会“堵点”。重点关注新就业形态群体，通过入企宣讲、安排疫情防控资金、赠送农特产品大礼包和互助保险等方式，分类建立6个新就业形态劳动者工会联合会，5个新就业形态劳动者联合工会，破解小站点无法单独建会的卡点瓶颈，实现全市2524名出租车、网约车司机和1921名快递员全部进“家”。截至目前，全市共组建基层工会3314个，涵盖法人单位3421个，工会会员163098名，已建成规范化乡镇(街道)工会183个，村(社区)工会60个，职工入会率达98%。

　　培育示范典型，打造服务平台“亮点”。陇南市总工会通过升级改造职工服务中心，建成了占地三层楼，集职工大讲堂、健身房、乒乓球室、棋牌室、台球室、多媒体播放室、书画室、职工书屋、心理咨询室等多功能为一体的专业化服务阵地，市职工服务中心已成为市直单位和周边企事业单位职工开展文体活动的重要场所。各县区总工会努力打造“工”字系列文化品牌，累计建成43个职工书屋示范点，徽县建成全国级职工书屋2个，礼县、康县各1个，宕昌、成县、武都区、西和等县级工会共计建成省级职工书屋9个。

　　积极纾难解困，助推解决民生“热点”。我们坚持困难帮扶、送温暖走访相互衔接、相互促进，分层次建立困职工困难家庭档案，及时兑现各类专项帮扶资金；叫响、擦亮“四送”品牌，积极走访慰问各类群体，重点做实民生公益事业，通过线上发布、线下宣传等方式，积极为就业人员提供各类信息。积极顺应职工新期盼，开展“订单式”技能培训，做好职工互助保障等工作。完善拖欠农民工工资来信来访接待处理和法律援助制度，发挥“12351”职工维权服务热线职能，加强和法院、人社的协调联动，为190余名农民工追回拖欠薪资450余万元。

　　助力乡村振兴，夯实作用发挥“支点”。深化建功立业和技能提升行动，立足地方发展实际，开展各类劳动和技能竞赛118场次，涉及260多个工种，为乡村振兴和县域经济高质量发展提供技术支撑。坚持把弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神贯穿于促进职工技能成才、技能报国的始终，创建了18个劳模(工匠)创新工作室，以工作室为平台载体，培养带动2000余名职工提升技能。

　　下一步，陇南市总工会将以深入学习贯彻党的二十大精神为统领，认真贯彻落实好本次会议精神，坚持政治引领，不断巩固党的执政根基；坚持固本开新，进一步增强组织功能；坚持服务为要，拓展工会服务平台载体；坚持协调联动，不断健全制度机制；坚持为民情怀，着力为职工帮办实事。“干”字当先，“实”字托底，久久为功，以更高的标准、更实的举措、更严的要求，扎实开展“县级工会加强年”暨强县级工会行动。